94%

išlaikymo rodiklis po 2 metų

42 d.

vidutinė C lygio paieškos trukmė

180+

užbaigtų vadovų paskyrimų

8

Europos rinkos ir centrai

Atmetame mandagų teatrą ir vertiname tik apčiuopiamą vadovo grąžą

Nesiūlome kandidatų, kurie nepriekaištingai atrodo tik popieriuje. Kiekvieną profilį tikriname pagal realią krizinių situacijų valdymo patirtį, finansinius rodiklius ir gebėjimą savarankiškai priimti sprendimus.

Trys praktikos moduliai

Koncentruojamės tik į tas sritis, kur klaidos kaina verslui yra per didelė.

C lygio vadovų paieška

Valdybos narių formavimas

Strateginis talentų auditas

Generalinių direktorių, finansų ir technologijų vadovų pritraukimas per tiesioginį tinklą visoje Šiaurės ir Vakarų Europoje.

Nepriklausomų valdybos narių atranka, papildanti esamą komandą trūkstama tarptautine plėtros ar kapitalo pritraukimo kompetencija.

Objektyvus esamos vadovų komandos pajėgumo įvertinimas prieš susijungimus, įsigijimus ar planuojamą tarptautinę ekspansiją.

Garantuojame visišką konfidencialumą ir tiesioginį partnerio įsitraukimą nuo pirmojo pokalbio.